ಶತಮಾನ ದಾಟಿದ ಹಿರಿಯ ಪತ್ರಿಕೆಯ ದಯನೀಯತೆ: ವಿ.ಆರ್.ಎಸ್/ನಿವೃತ್ತಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿದ ಒತ್ತಡ

ಕೊಟ್ಟಾಯಂ: ಓದುಗರು ಮತ್ತು ಚಂದಾದಾರರ ಸಂಖ್ಯೆ ಕಡಿಮೆಯಾಗುತ್ತಿರುವ ಪ್ರವೃತ್ತಿ ತೀವ್ರಗೊಳ್ಳುತ್ತಿದ್ದಂತೆ, ಶತಮಾನ ದಾಟಿದ ಪತ್ರಿಕೆಗಳು ಸಹ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿನಲ್ಲಿವೆ.

ಪತ್ರಿಕೆಯ ಪ್ರಸರಣವು 25 ಲಕ್ಷ ಪ್ರತಿಗಳಿಂದ 15 ಲಕ್ಷಕ್ಕೆ ಇಳಿದಿರುವುದರಿಂದ, ಒಂದೂವರೆ ಶತಮಾನ ದಾಟಿದ ಪತ್ರಿಕೆ ಮಾಲೀಕರು ಸಹ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ ಬಚಾವಾಗಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.

ಕೊಟ್ಟಾಯಂನಿಂದ ಇಡೀ ದೇಶಕ್ಕೆ ಹರಡಿರುವ 'ಮಲಯಾಳಂತ್ತಿಂಡೆ ಸುಪ್ರಭಾತಂ' ಪತ್ರಿಕೆ, ಸೇವೆಯಲ್ಲಿನ ಕುಸಿತದಿಂದಾಗಿ ಬದುಕುಳಿಯಲು ಕಠಿಣ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದೆ. ಈ ಪತ್ರಿಕೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಿರುವ ಮಾರ್ಗವೆಂದರೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವುದು ಮತ್ತು ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವುದು. ಇದರ ಭಾಗವಾಗಿ, ಮಾರ್ಚ್ 2026 ರಲ್ಲಿ 60 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುವವರಿಗೆ ಕಡ್ಡಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ನೀಡಲು ಸಂಸ್ಥೆ ನಿರ್ಧರಿಸಿದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ ವಿಸ್ತರಣೆಯಲ್ಲಿರುವವರನ್ನು ಸಹ ಕೆಲಸ ಬಿಡುವಂತೆ ಕೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಎರಡೂ ವರ್ಗಗಳಲ್ಲಿರುವವರಿಗೆ ನೋಟಿಸ್ ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ಸಂಪಾದಕೀಯ, ಪ್ರಸರಣ, ಜಾಹೀರಾತು, ಪತ್ರಿಕಾ, ಕೃತಿಗಳು ಮತ್ತು ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ವಿಭಾಗಗಳ 230 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಜನರಿಗೆ ನಿವೃತ್ತಿ ಸೂಚನೆಗಳು ಬಂದಿವೆ. ಇದು ಪತ್ರಿಕೆಯ ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿಯೇ ಅತಿ ದೊಡ್ಡ ಸಾಮೂಹಿಕ ನಿವೃತ್ತಿಯಾಗಲಿದೆ. ಈ ಪತ್ರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸು 58 ವರ್ಷಗಳು ಆಗಿದ್ದರೂ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಜನರು ಅದನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸುವ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ಸೇವೆಯನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುವುದು ವಾಡಿಕೆಯಾಗಿದೆ.

ಆಡಳಿತ ಮಂಡಳಿಯ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಇರುವವರು 75 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನವರೆಗೆ ಮುಂದುವರಿಯಲು ಅವಕಾಶವಿದೆ. 80 ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ ನಿವೃತ್ತರಾದವರೂ ಇದ್ದಾರೆ. ಈ ಸಂಸ್ಥೆಯು ದಶಕಗಳಿಂದ ಅನುಸರಿಸುತ್ತಿರುವ ಈ ಎಲ್ಲಾ ಪದ್ಧತಿಗಳು ಹೊಸ ನಿರ್ಧಾರದೊಂದಿಗೆ ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುತ್ತಿವೆ.

ಹೊಸ ನಿರ್ಧಾರದ ಹಿಂದೆ ಆದಾಯದಲ್ಲಿನ ಕುಸಿತ ಮತ್ತು ಮುಂಬರುವ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟು ಮಾತ್ರವಲ್ಲ ಎಂಬ ಆರೋಪಗಳಿವೆ. ಮುತ್ತಜ್ಜ-ಅಜ್ಜಿಯರು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ ಪತ್ರಿಕೆಯನ್ನು ಈಗ ಮೂರನೇ ತಲೆಮಾರಿನವರು ನಡೆಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ, ಆದರೆ ಮುಂದಿನ ಪೀಳಿಗೆಯು ಸಂಸ್ಥೆಯ ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಅವರಿಂದ ವಹಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ. 

ಪ್ರಸ್ತುತ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯು ಪ್ರಸ್ತುತ ಮೂರನೇ ತಲೆಮಾರಿನ ಮಾಲೀಕರ ಮಕ್ಕಳ ನಿಯಂತ್ರಣದಲ್ಲಿದೆ. ಮಕ್ಕಳ ಪೀಳಿಗೆಯ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವೆಂದರೆ, ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿ ಎಷ್ಟೇ ಬುದ್ಧಿವಂತ, ನಿಷ್ಠಾವಂತ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಭಾನ್ವಿತರಾಗಿದ್ದರೂ, ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ನಂತರ ಅವರನ್ನು ಅನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬಿಡಬಾರದು ಎಂಬುದು.

ಇದನ್ನು ಅರಿತುಕೊಂಡು, ಪತ್ರಿಕೆ ಇಂದು ಕಾಣುತ್ತಿರುವ ಬೃಹತ್ ಪ್ರಸರಣ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಕಾರಣರಾದ ಸಂಪಾದಕೀಯ ನಿರ್ದೇಶಕರು 75 ನೇ ವಯಸ್ಸಿಗೆ ನಿವೃತ್ತರಾದರು.

ಸಂಪಾದಕೀಯ ನಿರ್ದೇಶಕರಾಗಿ ಅವರ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿಯೂ 73 ನೇ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪುವ ಮೊದಲೇ ನಿವೃತ್ತರಾದರು. ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಂಪಾದಕೀಯ ನಿರ್ದೇಶಕರಿಗೆ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಲು ಅವರು ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಣೆಯಿಂದ ನಿವೃತ್ತರಾದರು ಎಂದು ಹೇಳಲಾಗಿದ್ದರೂ, ಅವರು ಹೊಸ ಆಡಳಿತ ಮಂಡಳಿಯ ಆಸಕ್ತಿಯನ್ನು ಸಹ ಗುರುತಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ರಾಜಧಾನಿ ಮೂಲದ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಸಂಪರ್ಕ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ನಿಷ್ಠಾವಂತ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದ ತಿರುವನಂತಪುರಂ ಬ್ಯೂರೋ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರು ಸಹ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ ನಿವೃತ್ತರಾಗಿದ್ದರು.

ಹೊಸ ಆಡಳಿತ ಮಂಡಳಿಯು 60 ವರ್ಷದ ನಂತರವೂ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಲು ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿಲ್ಲ. ಅದಕ್ಕಾಗಿಯೇ ವಿವಿಧ ಇಲಾಖೆಗಳಲ್ಲಿ 60 ವರ್ಷ ತಲುಪಿದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ನಿವೃತ್ತಿ ಹೊಂದಲು ಕೇಳಲಾಗಿದೆ.

ಹೊಸ ಪೀಳಿಗೆಯ ಮಕ್ಕಳು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಶಾಶ್ವತ ನೇಮಕಾತಿಗಳನ್ನು ನೀಡುವಲ್ಲಿ ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿಲ್ಲ.

ಈ ಹಿಂದೆ ಚಾನೆಲ್‍ಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಆನ್‍ಲೈನ್‍ನಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಲಭ್ಯವಿದ್ದ ಗುತ್ತಿಗೆ ನೇಮಕಾತಿಗಳು ಪತ್ರಿಕೆಯ ಸಂಪಾದಕೀಯ ವಿಭಾಗವನ್ನು ಸಹ ತಲುಪಿವೆ.

ಇತ್ತೀಚೆಗೆ ಪತ್ರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ನೇಮಕಗೊಂಡ ನಾಲ್ಕು ಉಪ-ಸಂಪಾದಕರಿಗೂ ಗುತ್ತಿಗೆ ನೇಮಕಾತಿಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ಹೊಸ ಛಾಯಾಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಸಹ ಒಪ್ಪಂದದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನೇಮಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ.

ಸುದ್ದಿ ಮುದ್ರಣದ ಬೆಲೆಯಲ್ಲಿ ಭಾರಿ ಏರಿಕೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಆಮದು ವೆಚ್ಚಗಳಿಂದ ಉಂಟಾದ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿನ ನಡುವೆ, ಪ್ರಸರಣವು ತೀವ್ರವಾಗಿ ಕುಸಿಯಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದೆ. ಆಡಿಟ್ ಬ್ಯೂರೋ ಆಫ್ ಸಕ್ರ್ಯುಲೇಷನ್ (ಎಬಿಸಿ) ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದ ಇತ್ತೀಚಿನ ಅಂಕಿಅಂಶಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಈ ಪತ್ರಿಕೆಯ ದೈನಂದಿನ ಪ್ರಸರಣವು 15.7 ಲಕ್ಷಗಳು.

ಶನಿವಾರ ಮತ್ತು ಭಾನುವಾರಗಳಂದು ಪ್ರಸರಣವು 15 ಲಕ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು 26 ಲಕ್ಷ ಪ್ರತಿಗಳ ಪ್ರಸರಣದೊಂದಿಗೆ ದೇಶದ ಅತ್ಯಂತ ಜನಪ್ರಿಯ ಭಾಷಾ ದಿನಪತ್ರಿಕೆಯಿಂದ 15 ಲಕ್ಷಕ್ಕೆ ಏರಿತು.

ಸಂಸ್ಥೆ ಎದುರಿಸುತ್ತಿರುವ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟು ಪ್ರಸರಣದಲ್ಲಿನ ಇಳಿಕೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ. ಜಾಹೀರಾತುಗಳು ಈಗ ಡಿಜಿಟಲ್, ದೂರದರ್ಶನ ಮತ್ತು ಆನ್‍ಲೈನ್ ಮಾಧ್ಯಮಗಳಿಗೆ ಹರಿಯುತ್ತಿವೆ.

ಇದು ಪತ್ರಿಕೆಗಳ ಜಾಹೀರಾತು ಆದಾಯದಲ್ಲಿಯೂ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ. ಇದೆಲ್ಲವನ್ನೂ ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸಿದಾಗ, ಪತ್ರಿಕೆಯ ಮುದ್ರಣ ಮತ್ತು ವಿತರಣಾ ವೆಚ್ಚಗಳು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿವೆ.

ಇದು ಈ ರೀತಿಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ವೆಚ್ಚ ಕಡಿತ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಒತ್ತಾಯಿಸಿದೆ. ಕೋವಿಡ್ ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ರೋಗದ ನಂತರ ಪ್ರಸರಣ ಮತ್ತು ಜಾಹೀರಾತು ಆದಾಯ ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಕುಸಿಯಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿತು.

ಇದರೊಂದಿಗೆ, ಕ್ಯಾಂಟೀನ್ ದರಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಯಿತು ಮತ್ತು ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ನೀಡಲಾಗುತ್ತಿದ್ದ ಕೆಲವು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಯಿತು. ಇದರೊಂದಿಗೆ, ಪತ್ರಿಕಾ ಮಾತೃ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿನ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಆಕರ್ಷಕವಾಗಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಲ್ಲಿ ಸೃಷ್ಟಿಸಿದೆ.

ಸಂಪಾದಕೀಯ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ಐದು, ಹತ್ತು ಮತ್ತು ಹದಿನೈದು ವರ್ಷಗಳ ಸೇವೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಯುವಕರು ಅಂತಹ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡುವ ಬಲವಾದ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯೂ ಇದೆ.

ಶ್ರೇಷ್ಠ ಕ್ರೀಡಾ ಪತ್ರಕರ್ತ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಪ್ರಮುಖ ಪತ್ರಕರ್ತ ಕೂಡ ಕಳೆದ ಕೆಲವು ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ತೊರೆದಿದ್ದರು. ಅನುಭವಿ ಪತ್ರಕರ್ತರು ಸಂಸ್ಥೆಯಿಂದ ನಿರ್ಗಮಿಸುತ್ತಿರುವುದು ಈ ಪತ್ರಿಕೆಯ ಗುಣಮಟ್ಟದ ಮೇಲೆ ಪ್ರತಿಕೂಲ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಿದೆ.